岗位描述(节选)
【岗位职责】
1、质检体系建设与优化:根据公司业务特点和发展需求,建立健全业务质量检查标准、流程和制度,不断优化质检体系,确保质检工作的科学性、规范性和有效性;
2、业务质检监控:基于对业务核心指标的分析与挖掘,通过搭建多场景多能力的质量策略并不断调优,帮助业务快速、准确、全面发现问题,看清风险点;基于发现的问题,能够从运营专家视角提供全面、系统的业务治理建议,对策略治理有效性进行验收和提升;
3、业务赋能闭环:能够基于质检结果,形成经验沉淀,做培训赋能。联动产品团队,具备AI思维,提升质检效率和有效性。
【任职要求】
1、工作经验:具有 5 年以上业务质检相关工作经验,其中至少 2 年以上团队管理经验,有交易业务行业经验者优先;
2、专业知识与技能:熟悉业务质检的方法和工具,具备扎实的质量管理知识;具有较强的数据分析能力,能够从大量数据中发现问题和规律;具备良好的沟通协调能力、组织管理……
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本站当前在招 3598 个合肥岗位(全城各职能合计),其中 782 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 7K ~ 16K(25~75 分位),中位约 11K,最低 2K、最高 100K。
在招岗位较多的企业:长鑫科技 1268 个科大讯飞 295 个大众汽车集团(中国) 110 个移远通信 108 个联宝(合肥)电子科技有限公司 75 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。