岗位描述(节选)
【岗位职责】
隶属于二手车售后服务车主管家团队,作为服务标准搭建、人员赋能、疑难问题决策角色,支撑车主管家全生命周期用户专属陪伴服务:
1、搭建、迭代管家服务SOP、知识库、应答规范,落地服务质检标准;
2、负责管家团队业务培训、在岗督导、案例复盘,持续提升团队专业能力;
3、承接二手车用户的咨询、维修、赔付、退车等售后问题,负责车辆相关疑难咨询、售后纠纷、复杂客诉,独立研判并输出业务决策方案
基于用户服务数据复盘存在问题,优化全周期用户陪伴服务策略,压降客诉风险;
【任职要求】
1、大专及以上学历,汽车相关专业优先;
2、3年+汽车4S/二手车售后网点站长、售后主管经验,熟悉车辆故障研判、售后纠纷处理;
3、具备SOP搭建、课件输出、团队培训能力,可独立对车辆类用户疑难问题做业务决策;
4、逻辑强,擅长案例沉淀,共情沟通佳,抗压能力强;有二手车平台售后/用户服务经验加分。
本站当前在招 2037 个重庆岗位(全城各职能合计),其中 582 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 5K ~ 9K(25~75 分位),中位约 7K,最低 2K、最高 56K。
在招岗位较多的企业:赛力斯集团股份有限公司 122 个中国机械工业仪器仪表集团有限公司 79 个臻宝科技 50 个中国长安汽车 48 个中国汽研 43 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。