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资深运作工程师(部门运营)014

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🧭 2年以上 🎯 社招 发布于 2026-10-27 来源:企业官网
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岗位描述(节选)

【工作职责】 1、销售目标制定与分解(年度 / 季度 / 月度),落实到人、到项目; 2、跟踪部门 KPI 执行情况,输出定期绩效报告与预警 3、部门流程建设与持续优化(含跨部门接口流程) 4、数据平台建设与共享,统一数据口径 部门培训组织:制定培训计划,组织培训实施与效果评估需求与预测管理: 5、 运作平台建设:客户、项目平台等执行规范管理,资源、资产平台建设,持续优化运作流程; 【任职要求】 1、管理及计算机相关专业,有IT/互联网从业经验 ; 2、至少2年以上市场运营管理经验 3、本科及以上学历,从事市场运作相关工作经历2年及以上,有大中型企业或ICT、行业合同或招投标经验者优先; 具; 4、备一定的风险识别能力,能发现业务合同中的风险信息。 具备良好的沟通协调能力和问题解决能力,能做好内外部相关方的沟通协调及信息传递。 5、结果导向,有较强的责任心、良好的服务意识,诚实勤奋,工作…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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本站当前在招 8520 个杭州岗位(全城各职能合计),其中 507 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 9K ~ 22K(25~75 分位),中位约 14K,最低 1K、最高 250K。
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统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。

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