岗位描述(节选)
工作职责
1、负责网格划分,假人定位及安全带摆放工作。
2、负责指导监控供应商提供的各类约束系统仿真模型质
量,包括安全带、气囊等。
3、完成各类法规(企业内部标准、国标)及消费者测试
(C-NCAP&C-IASI)乘员保护性能仿真模型搭建及分析计
算。
4、根据乘员安全开发目标,对仿真结果进行合理优化分
析,提出经济可行的优化方案。
5、跟踪各类碰撞试验,完成试验对标,分析碰撞试验中
乘员保护问题的原因,进行优化分析,给出解决方案。
任职资格
1、本科及以上学历,汽车、机械、材料等相关专业。
2、至少3年汽车行业OEM或者Tier1供应商乘员保护仿真
的工作经验,至少完成过1个车型项目的乘员保护仿真分
析及优化。
3、熟悉整车碰撞安全相关国标和各类消费者测试要求,
对乘员保护仿真有深入的了解。
4、熟练使用ANSA,VCP等CAE前处理软件,熟练使用
Pam-Crash/LS-Dyna求……
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本站当前在招 3761 个武汉岗位(全城各职能合计),其中 1027 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 6K ~ 12K(25~75 分位),中位约 7.5K,最低 2K、最高 80K。
在招岗位较多的企业:东风汽车 346 个岚图汽车 259 个小米集团 182 个长江存储科技有限责任公司 149 个经纬恒润 54 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。