应急管理部经理（常驻印尼）

【工作职责】 1、统筹安全教育培训，编制培训计划、预算，组织各类安全培训，督导各厂落实培训工作。 2、组织开展安全隐患排查，跟踪隐患整改，建立隐患台账，实现闭环管理。 3、负责工伤事故调查、统计上报，跟进伤员处置，组织事故复盘培训。 4、编制应急预案，组织开展应急演练，完善应急档案。 5、统筹劳动防护用品需求申报、发放审核与管控管理。 6、组织特种作业人员内部取证培训、考核，建立取证台账。 7、负责职业健康管理，落实职业健康体检、职业健康培训。 8、配合推进 EHS、ISO 体系建设，完成上级交办的其他工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，安全工程相关专业，持有安全管理 C 证、中级注册安全工程师优先。 2、5 年以上安全管理相关工作经验，有海外冶炼项目经验优先。 3、熟悉隐患治理、工伤管理、特种作业、职业健康、EHS 体系相关管理要求。 4、具备良好组织统筹、沟通协调、应急处置、分…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。