岗位描述(节选)
岗位职责:
1.主导产品开发阶段先期质量策划与整车设计质量风险评估、零部件可靠性寿命评估;
2.负责制定研发各阶段产品整车和零部件可靠性测试方案、路测方案和对应质量准出工作;
3.负责设计质量问题闭环、改善和问题库搭建与维护;
4.主导售后问题复现与改善验证工作;
5.负责各阶段可靠性测试资料的梳理和归档,经验库的搭建和迭代;
6.修订产品可靠性测试标准、规范、流程文档;
任职资格:
1.本科及以上学历,机械、自动化、电子等相关专业;
2.至少3年以上研发或设计质量管理工作经验,可熟读设计原理图,掌握常见质量工具、可靠性设计试验方法;
3.具备较强的问题分析能力,思路清晰,工作认真负责,善于通过细节挖掘问题,独立分析并推动问题解决;
4.设计的测试方法独特有效、具备创新性思维;
5.从事过电控研发、二轮车研发等研发背景优先。
本站当前在招 1680 个常州岗位(全城各职能合计),其中 977 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 5.5K ~ 8.5K(25~75 分位),中位约 6K,最低 2.7K、最高 40K。
在招岗位较多的企业:九号公司-WD 168 个溧阳市振泽人力资源开发有限公司 97 个广西柳工机械股份有限公司 46 个江苏宏微科技股份有限公司 39 个博世集团 39 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。