信息化产品经理（HR）

岗位职责： 1、主要负责公司人力数字化产品建设，主要工作内容有需求分析、与业务共创数字化产品、推动产品设计和落地； 2、能够在高压力下，创造性的满足人力资源数字化业务诉求，辅助提升组织运营、人才管理效率； 3、跟踪与分析产品使用数据，持续开展用户调研，不断完善和优化产品，提升用户体验。 4、与技术团队紧密合作，完成产品原型设计、功能开发、测试验收等全周期管理，保障产品目标兑现； 5、与业务团队紧密合作，提供产品培训和解决方案支持，确保系统在公司内部的顺利推广和应用； 岗位要求： 1、有较强的需求分析能力和结构化思维，具备较强地沟通协调、项目推进、文档编写、价值呈现等工作技能； 2、深入了解AI技术应用现状与趋势，有AI转化为产品方案并落地成功地实操经验； 3、有独立负责人力资源领域数字化产品设计和项目管理经验； 4、有大型项目或海外HR项目经验者优先(例如：Oracle Peopleso…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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