精益管理员

岗位职责： 1.独立主导公司及下属经营公司精益项目全生命周期运作，承接前期第三方指导的试点成果，推动试点项目全面推广与深化； 2.负责公司精益工作计划的制定与统筹实施，深入生产、运营各环节，运用精益管理工具，识别流程瓶颈及各类浪费，制定可落地优化方案，推动流程简化、效率与质量提升、成本降低； 3.搭建公司内部持续改善机制，组织开展改善活动，形成闭环管理，推动精益工作常态化、长效化； 4.完善精益管理相关制度及标准作业流程，编制培训材料，开展精益理念、工具宣贯培训，培养内部精益骨干及人才梯队； 5.联动各级单位协调解决精益项目推进中的协作问题，定期汇总工作进展、复盘成果，对标行业标杆优化精益管理水平。 岗位要求： 1.工业工程、机械工程、生产运营管理等相关专业本科及以上学历，具备精益生产相关认证（六西格玛绿带/黑带等）者优先； 2.5年及以上工业企业/制造业精益管理工作经验，能独立主导精益项…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。