岗位描述(节选)
就职位描述而言,我们还在用这个吗?
亚太区 DTC 用户增长经理负责推动我们的 Direct-to-Consumer(DTC - APP)业务的用户增长。该职位将全面负责亚太地区月度活跃用户(MAU)目标,涵盖新用户获取和现有客户留存。理想的候选人应具备战略思维、较强的分析能力,并能够跨多元市场快速复制成功的打法。
关键职责:
制定并执行增长策略:分析市场数据,识别增长机会与瓶颈。设计并实施本地化的用户获取、激活和留存策略。
跨市场规模化:将已验证的增长打法系统化,并快速复制到其他亚太市场,以实现可规模化的成果。
数据驱动优化:建立核心指标看板。通过 A/B 测试和数据分析持续优化策略,实现快速迭代。
协作与领导:与市场、IT、运营等部门高效协作。领导各国团队确保项目执行。
跨文化沟通:与亚太各地团队清晰沟通,并在多元文化工作环境中游刃有余。
任职要求:
5 年以上用户增长或会员管理经验。……
完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。
本站当前在招 24732 个上海岗位(全城各职能合计),其中 1207 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 8K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 0.8K、最高 113K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 954 个米哈游 691 个拼多多 497 个哔哩哔哩股份有限公司 452 个阿里巴巴集团 442 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。