岗位描述(节选)
【工作职责】
1、解析规划对象业务战略,分析各业务域业务组织、流程、策略、信息化系统等;
2、基于业务的分析,提出业务提升、变革的举措;
3、在分析清楚业务、思考业务提升或变革举措的基础上,规划设计数字化系统,并定期根据实际情况进行刷新;
4、对数字化立项进行审核,包括是否符合规划、预算是否合理等。
【任职要求】
1、统招本科及以上;计算机相关专业优先;
2、10年以上数字化相关经验;3年以上数字化转型规划咨询经验;5个以上数字化转型规划咨询项目经验;
3、熟悉矿山、冶炼企业业务形态,或新能源材料制造企业业务形态;熟悉大型制造业集团企业管理架构;精通大型制造业集团企业研、产、供、销、质量、仓储、物流等各业务域应用系统;熟悉大型制造企业各业务域主体业务流程;
4、善于沟通、逻辑思维清晰、较好的材料编写能力;
5、拥有国际咨询公司工作经历优先。