人力资源专员-AE产品（天津）

岗位职责: 1、根据公司与各部门需求制定培训计划，并跟踪完成质量与实施效果； 2、有效推动各项人力资源政策、制度、体系、流程在业务部门的实施落地； 3、推动业务部门人才发展通道建设并优化，通过人才招聘、关键人才培养等方式为组织选拔、培养和保留人才,为业务部门提供专业人力资源解决方案并推动实施； 4、负责天津地区部分SSC模块及数据分析事项； 5、负责部分行政类事项，配合各项公司活动策划与组织实施； 6、公司交办的其他人力行政相关工作。 任职资格: 1、性别不限，统招本科及以上学历，二年以上人力相关工作经验； 2、熟悉招聘面试及培训模块，有HRBP工作经验优先； 3、具有亲和力，优秀的人际关系处理技巧及良好的职业道德； 4、熟悉劳动法律及属地相关政策， 5、熟练使用办公软件进行日常工作与数据统计； 6、工作认真负责、抗压能力强。

本站当前在招 2045 个天津岗位（全城各职能合计），其中 428 个公开标注了薪资。按这些标注统计：月薪（税前）主流区间 5.5K ~ 10K（25~75 分位），中位约 7K，最低 2K、最高 300K。