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高级经理-电子工程

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🧭 10年以上 🎯 社招 发布于 2026-09-14 来源:外企官网
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岗位描述(节选)

岗位职责: 作为高级工程经理,您将领导跨职能团队设计、开发符合市场需求和Stanley Black & Decker战略的BMS电子模块。该职位要求兼具技术领导力,将创意转化为成功的商业解决方案。 您将负责: 与全球产品经理合作,确定技术解决方案,为新产品开发规划资源和项目时间表。 为指定品类或产品组合制定并影响技术产品战略和路线图。 设定目标交付成果,审查状态,让团队承担责任并帮助清除障碍。 推动团队交付技术复杂度和挑战程度不断提高的复杂和/或多个/并行项目,以实现业务目标。 监控并就短期和长期项目的工程资源规划提出建议。 确定持续的培训需求,并确保整个部门达到期望。 推动本地人才发展,包括绩效管理、个人和团队发展以及跨团队的高参与度。 所需知识和技能: 在锂电池管理电子电路开发的技术学科或流程中展现出并得到认可的专业知识。 具备专业呈现信息并将技术知识转化为各类受众理解的能力。 具备…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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本站当前在招 4587 个苏州岗位(全城各职能合计),其中 1667 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 6K ~ 12K(25~75 分位),中位约 8K,最低 2K、最高 100K。
在招岗位较多的企业:博世集团 227 个中际旭创股份有限公司 155 个苏州苏纳光电股份有限公司 111 个信达生物 101 个中国平安 91 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。

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