岗位描述(节选)
关于 HR Plus:
HR Plus 是香港一家屡获殊荣的雇主参与(Employer Engagement)公司,与全球领先企业合作提供员工福利计划,旨在促进员工健康,并帮助客户降低与缺勤和员工流失相关的成本。
我们的愿景是在未来工作中打造更美好的职场。
我们的宗旨是为员工生活带来积极的改变。HR Plus 持续提升我们的服务,让我们的产品更易获得、更可负担,惠及更多人。让你脸上露出笑容——这正是我们希望看到的。
岗位职责:
负责商户获取业务,包括商户关系管理和商户运营
从企业业务角度,展现敏捷高效的商户获取策略和运营流程
为不同行业的知名潜在商户准备演示材料
管理重点商户账户以实现业务目标,并与商户合作伙伴保持持续互动
不时探索市场需求,制定营销策略和产品价值主张
定期进行数据分析报告,以优化运营方向和规划
致力于践行公司核心价值观和能力期望
参与临时项目和任务
我们在寻……
完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。
本站当前在招 3441 个香港岗位(全城各职能合计),其中 124 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 30K ~ 60K(25~75 分位),中位约 45K,最低 10K、最高 150K。
在招岗位较多的企业:King Deux Search & Consulting 272 个HR Plus (Talent) Limited 232 个汇丰控股 166 个Binance 159 个Hong Kong Job Consulting 119 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。