企业招聘专员

【描述】 作为招聘专员，你的主要目标是识别、评估并为 Apple 引进顶尖人才。招聘专员是其所支持业务部门的战略合作伙伴，也是 Apple 极具感染力的形象大使。你将负责引导管理者和候选人走完 Apple 的甄选流程，并与招聘经理、候选人及更广泛的社区保持良好关系。 【职责】 与招聘经理/团队合作，识别并构建人员配置需求并加以执行。 与所有“客户”（包括候选人、管理者和业务合作伙伴）建立并维护牢固的关系，并具备敏锐的谈判意识。 与团队建立并维护牢固的工作关系，从而带来成功、可预测的成果和可信度。 对完整的招聘职能有扎实的理解，包括：人才研究、人才寻源、人脉拓展、行为面试和录用关单。 有效的沟通方式，包括：让相关人员及时了解信息，以口头和书面形式恰当表达想法和意见，并注重时效。 保持灵活性，以应对模糊性和业务环境不断变化的需求。 按指派参与临时任务和相关项目。 【最低资格】 …… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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