岗位描述(节选)
职位概述:
负责大区新业务机会识别、商业模式验证及项目落地,围绕新渠道、新客户、新平台或新合作模式制定业务发展计划;协调总部、大区及外部合作伙伴资源,推动试点、投资、经营跟踪与复盘,形成可持续、可复制的新业务增长模式。
关键职责:
1、结合公司战略及大区业务目标,识别新渠道、新客户、新平台及新合作模式机会,制定新业务发展计划。
2、开展市场、客户及竞争信息调研,评估业务机会、客户需求、投入需求及潜在风险。
3、设计新业务合作方案和试点计划,明确目标、业务模式、资源投入、关键节点及衡量标准。
4、负责新客户及合作伙伴开发、商务沟通和合作推进,协调合同、价格、产品及服务方案。
5、统筹总部、大区及相关职能资源,推动新品、定制化产品或新渠道项目落地。
6、跟踪销售、进货、客户覆盖、费用及项目进度等数据,定期复盘项目效果并提出优化建议。
7、沉淀试点经验、标准流程及可复制方案,推动成熟项目在区域内……
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本站当前在招 858 个济南岗位(全城各职能合计),其中 180 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 10K ~ 24K(25~75 分位),中位约 17K,最低 2K、最高 100K。
在招岗位较多的企业:中国重汽集团 62 个齐鲁制药集团有限公司 59 个浪潮信息 30 个博世集团 27 个玫德集团有限公司 22 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。