综合管理

工作职责：1.计划与规划管理：负责企业年度、季度、月度经营工作计划的编制、分解、落地跟踪与汇总上报；统筹企业中长期发展规划、专项规划的梳理、修订及落地推进，对各项计划执行进度、完成质量进行动态监督、数据分析与复盘总结，及时发现执行偏差并提出优化调整建议。 2.企业经营管理：协助开展企业日常经营管理工作，梳理企业经营流程、管理制度，收集汇总经营数据，撰写经营分析报告、工作总结、专项汇报材料，为企业经营决策提供数据支撑和参考依据。 3.综合行政管理：协助开展日常行政管理事务，包含文件收发整理、会议筹备、资料归档、台账建立维护、日常对接协调、后勤辅助等工作；配合完成各类专项检查、台账整理、资料报送等综合性事务，保障部门日常工作有序高效运转。 4.其他工作：完成上级领导交办的计划管理、企业管理及行政相关临时性、专项性工作。 任职要求：1.本科及以上学历，企业管理、工商管理、行政管理、经济管理等相…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。