岗位描述(节选)
【岗位职责】
新人培训:负责新员工入职培训,涵盖业务知识、服务流程、电话、邮件、在线聊天处理规范、平台系统操作、服务软技能与企业文化等;
在岗提升培训:为在职客服提供业务更新、流程变更、沟通技巧与服务软技能进阶培训;
课程开发:针对新产品、新系统、软技能主题开发培训课件与教材,主动收集业务侧培训需求并制定培训计划与排期;
效果评估:跟踪培训质量与转化效果,通过数据评估培训对服务指标的实际影响,组织满意度调研并分析改进点;
培训班级管理:负责培训班日常管理,与服务团队紧密配合持续输出合格人员,按 SOP 提交培训与辅导记录并汇报进度。
【任职要求】
本科及以上学历,俄语听说读写流利,可作为工作语言,俄语母语或近母语水平者优先,英语良好者优先;
具备1年及以上培训或国际客服中心工作经验;
具备良好的授课表达与沟通能力;
熟练使用Word、Excel、PowerPoint、Visio、X-Mi……
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本站当前在招 246 个广州运营岗位,其中 25 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 5K ~ 15K(25~75 分位),中位约 7K,最低 2K、最高 50K。
在招岗位较多的企业:三七互娱 23 个SHEIN 17 个唯品会 17 个欢聚集团 14 个趣丸游戏 13 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。