岗位描述(节选)
岗位职责:
一.行销策略与动销规划:
1. 承接公司整体战略目标,制定年度/季度渠道行销规划与营销日历,把控季节性营销节奏与活动档期;
2. 针对LKA及O2O新零售等全渠道,设计差异化的促销模式与终端体验方案,确保动销策略的高转化率与落地感。
二、营销执行与SOP体系建设:
1. 制定并下发终端活动执行的标准化流程(SOP)及质量检核体系,全程监控活动落地、陈列执行及纠偏,确保品牌形象的统一呈现;
2. 负责全渠道POSM物料(宣传品)的规划、设计、采购及进场分发,管理第三方供应商,保障物料供应的时效与质量。
三、跨部门协同与资源管理
1. 协助销售负责人对接各区域市场情况、政策、人员及数据等,推动行销策略在终端的有效落地;
2. 负责促销品及物料的匹配与管理,结合市场趋势、竞品动态和消费者需求,及时调整市场策略,保持市场敏锐度。
四:数据分析与预算费比控制
1. 负责渠道营销预算的规划……
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