岗位描述(节选)
【工作职责】
1、主导激光雷达、视觉等传感器行业技术趋势研究,输出前沿技术规划报告;
2、负责传感器选型、硬件可靠性设计及全周期验证(含异常场景测试);
3、协同算法团队,提供传感器数据特性分析及噪声/异常数据处理方案;
4、牵引跨职能协作,推动传感器技术方案在整机产品中的创新落地。
5、其他硬件部开发相关工作
【任职要求】
1、本科及以上学历,5年以上传感器开发/选型经验(智能割草机、扫地机、物流车等移动机器人优先);精通激光雷达/视觉传感器硬件原理及可靠性设计;
2、掌握传感器数据特征分析,熟悉噪点/空洞等异常算法处理逻辑;
3、强技术洞察力:持续跟踪传感器技术趋势,输出创新性解决方案;
4、客户导向协作:主动协同内外部伙伴,建立高效信任的共赢关系;
5、结果驱动执行:以目标为导向制定实施路径,攻坚突破技术瓶颈。
本站当前在招 357 个苏州技术研发岗位,其中 89 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 20K(25~75 分位),中位约 20K,最低 5K、最高 70K。
在招岗位较多的企业:信达生物 35 个瑞可达 24 个宝时得科技(中国)有限公司 18 个博众精工 18 个天孚通信 17 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。