岗位描述(节选)
【工作职责】
1.参与专项标准规范体系设计,负责某一类标准规范(多维、分布、体系、验证测试等技术标准规范)的具体框架搭建;
2.牵头编制专项标准规范文本,完成标准规范技术内容的细化与论证;
3.组织标准规范征求意见、意见汇总及修改完善,参与标准规范技术审查并提供专业性意见;
4.指导助理研究员开展标准规范条文编写、资料查新、数据验证等具体工作;
5.协助研究员推动标准规范宣贯实施,提供技术支持及问题解答。
【任职要求】
1.取得国内外知名院校硕士及以上学位,具有副高级或相当于副高级职称,年龄不超过40周岁(特别优秀者,可适当放宽);
2.5年以上相关领域工作经验,3年以上标准规范研究制定或技术研发经验,参与过重大专项或重点工程的标准相关工作;
3.熟练掌握专项某一细分领域技术(如硬件设计、软件测试、电磁兼容等),具备独立编写标准规范条文的能力;熟悉标准规范制定流程及相关法规要求;
4.参……
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本站当前在招 8607 个杭州岗位(全城各职能合计),其中 507 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 9K ~ 22K(25~75 分位),中位约 14K,最低 1K、最高 250K。
在招岗位较多的企业:阿里巴巴集团 2232 个吉利控股 559 个蚂蚁集团 512 个云尖信息 249 个乾元国家实验室 228 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。