岗位描述(节选)
1.预算管理:协助完成分公司年度预算编制、年中调整及动态调整事项;
2.制度流程管理:负责各条线预算管理制度的落地推动,并优化各条线预算管理方式与流程;
3.开支审核:根据开支权限对开支事项进行沟通与审核,确保全省预算开支事项的口径统一;
4.费用执行追踪:负责各部门、各条线费用预算执行情况追踪、检查与反馈;
5.费用分析及报告撰写:根据公司内部经营管理需要,负责财务分析类常规报告及专题分析的撰写及报送,编制定期与专项费用 KPI 报表、分析报告;
6.数据填报:负责组织分支机构年度精算费用分析人力工作量数据统计、填报及预算系统录入;
7.协助考核落地:根据分公司绩效考核方案要求,协助进行各项预算、成本测算及考核指标分解等工作;
8.关联交易管理:负责关联交易事项的核对、结算及记账;
9.工会及党费财务:负责工会财务及党费财务的预算管理相关工作;
10.领导交办的其他工作。
【任职要求】……
完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。
本站当前在招 8615 个杭州岗位(全城各职能合计),其中 507 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 9K ~ 22K(25~75 分位),中位约 14K,最低 1K、最高 250K。
本岗位标注月薪 8K ~ 10K,高于该范围约 25% 的在招岗位。
在招岗位较多的企业:阿里巴巴集团 2232 个吉利控股 559 个蚂蚁集团 512 个云尖信息 250 个乾元国家实验室 228 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。