客房部主管(J17447)

执行客房部政策和程序，确保所有员工能遵守。 监控每日客房状态，与团队领导协调管理服务员，并确保工作计划的执行，对部门工作结果负责。 审查并跟进贵宾、常规客人、长住客、团队客人及特殊要求的到达信息，确保与相关部门的顺畅协调。 执行规章制度，确保操作流程和服务标准得到一贯满足。 根据运营需要安排客房部员工的作息时间，确保资源的高效分配。 在日常工作及对客服务中维护公司和个人的专业性形象。 【任职要求】 至少大专学历，相关领域优先，高等教育者优先考虑。 至少3年客房部工作经验，其中至少1年在监督岗位。 扎实的客房部运作知识，并能够适应物业的特定需求。

本站当前在招 2037 个重庆岗位（全城各职能合计），其中 582 个公开标注了薪资。按这些标注统计：月薪（税前）主流区间 5K ~ 9K（25~75 分位），中位约 7K，最低 2K、最高 56K。

本岗位标注月薪 2K ~ 4K，高于该范围约 5% 的在招岗位。