中级培训岗(J11835)

执行区域内门店证书资格认证与评估的培训工作，并做好培训与考核数据记录；协同进行区域证书筛查并做好台账记录。（25%） 协助进行门店端培训需求收集、风险评估与方案制作，按计划制作相关培训资料并执行培训，统计数据与结果，做好台账记录。（25%） 根据计划执行新店打爆、老店驻店帮扶培训，拍摄驻店帮扶素材，记录驻店帮扶结果。（15%） 根据每月新品培训排期，协同推进区域门店端、督导端新品培训，追踪学习数据与结果。（20%） 根据区域线上学习平台运营管理机制，进行日常任务上传与推送及账号维护；定期追踪门店端、督导端学习进度，收集培训数据并完成数据报表。（15%） 【任职要求】 1.具备扎实的培训专业知识和技能，熟悉培训需求分析、课程设计、培训评估等培训管理的各个环节，掌握多种培训方法和教学技巧； 2.具有较强的课程研发能力和教材编写能力，能够独立开发高质量的培训课程和培训教材； 3.熟悉不同类型的…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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本岗位标注月薪 8K ~ 9K，高于该范围约 38% 的在招岗位。