高级招聘经理/招聘总监（国际化方向）

1.负责公司中高端人才及核心岗位招聘工作，包括销售、研发、产品、技术管理等关键岗位； 2.建立并维护汽车、智能驾驶、智能座舱、软件及AI领域人才地图，持续跟踪行业人才动态； 3.深度参与海外业务人才引进，支持欧洲、日本等市场团队建设； 4.与业务负责人紧密合作，理解业务发展需求，制定招聘解决方案； 5.负责外部猎头资源管理及招聘渠道建设，提升招聘效率和人才质量； 6.协助搭建公司高端人才库和关键岗位人才储备体系。 【任职要求】 1.本科及以上学历； 2.5年以上招聘或猎头经验； 3.有国际知名猎头公司工作经历优先，包括： Korn Ferry Spencer Stuart Russell Reynolds Associates Egon Zehnder Heidrick & Struggles Odgers Berndtson 4.有汽车、智能驾驶、软件、科技行业招聘经验优先； 5.英语…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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