岗位描述(节选)
岗位职责:
1、负责迅雷多款工具产品增长,为用户生命周期负责,重点关注新用户承接转化、用户留存、活跃率等核心指标提升
2、通过数据洞察用户变化,构建并优化增长策略模型,完成产品落地并持续优化 ROI,手段包括但不限于:新用户动线设计、激励/任务体系、裂变传播、push 体系、及常见活动玩法
3、善于研究用户行为,分析用户画像、用户路径及用户分层,优化策略对用户全链路转化提升
4、有扎实的用户产品基本功,对体验敏感,持续与用户共创,善于放大产品差异化价值,提升核心功能渗透率
职位要求
1、3 年以上用户增长或策略产品经验,在增长方向有自己的产品 “代表作” 优先
2、对增长策略方法论及运用有深刻理解,有成熟的增长方法论,能够独立设计并实施方案
3、具备扎实的数据分析能力,及逻辑思维和表达能力
4、有好奇心、爱思考,执行推动力强,强成长诉求,不给自己设成长边界
本站当前在招 10912 个深圳岗位(全城各职能合计),其中 946 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 22K(25~75 分位),中位约 16K,最低 2K、最高 100K。
在招岗位较多的企业:中国平安 766 个大疆 429 个顺丰 405 个字节跳动 225 个阿里巴巴集团 196 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。