法务专家-争议解决

【岗位职责】 1. 独立或协同外部律师处理公司各类诉讼、仲裁及争议案件，包括但不限于： - 劳动争议（劳动合同纠纷、期权、竞业限制、工伤、解聘等）； - 业务合同争议（买卖、服务、采购、合作、经销等）； - 股权争议（股东出资、股权转让、增资扩股、对赌协议、公司控制权等）； - 其他民商事及行政争议案件。 2. 负责案件全流程管理，包括证据收集整理、诉讼策略制定、法律文书起草、出庭应诉及案件执行跟踪。 3. 就潜在争议风险向业务部门提供前置法律风险评估及预防建议。 4. 参与公司重大合同谈判，从争议防范角度审查合同条款并提出修改意见。 5. 管理并监督外部律师事务所的服务质量、费用及进度。 6. 跟踪劳动法、公司法及相关司法解释的最新动态，及时更新公司内部合规指引。 7. 根据公司需要，处理其他突发法律事件及上级交办的法务工作。 【任职要求】 1. 基本条件 - 全日制法学本科及以上学历…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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