岗位描述(节选)
1.制定企划方案,推动销售产品策略组织实施,提升销售组织运作能力;
2.研发推广人力发展技术体系,制定队伍建设方案及配套资源运作,管控销售队伍招募、育成、晋升全流程;
3.推动制度执行管控和制度经营,激发队伍发展内生动力,提升执行效率;
4.夯实基层单位管理基础,推进规范化管理流程,提升专业化经营水平。
【任职要求】
1.大学本科及以上学历,经济学、金融、保险、市场营销、管理学、法学、数学、统计、教育类等相关专业优先。
2.具有企业营销或市场类相关岗位从业经历,拥有大中型企业、金融行业销售团队管理经验者优先。
3.具备良好的组织协调能力和沟通表达能力,具有强烈的责任心和良好的职业操守。
4.符合中国人寿系统亲属回避制度。
本站当前在招 1398 个厦门岗位(全城各职能合计),其中 195 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 6.7K ~ 16K(25~75 分位),中位约 9K,最低 1K、最高 70K。
在招岗位较多的企业:安踏体育用品集团有限公司 112 个厦门新能安科技有限公司 101 个宁德时代 86 个ABB 67 个海辰储能 53 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。