岗位描述(节选)
1.搭建省区赔付风险前置管控机制,基于商家赔付数据画像提前识别高赔风险,实施预警与干预,推动源头治理方案;
2.建立非标合同风控评估流程,综合客户体量、品类特征与历史数据出具风控意见,提供风险可控的替代方案;
3.完善异常问题追溯与整改机制,对异常问题追根溯源、明确责任并推动整改闭环,监控服务商家的体验、成本与风险;
4.建立省区BP团队赋能培养体系,通过实战带教与案例复盘提升团队在经营视角、跨部门沟通等方面的能力,确保总部策略落地。
【任职要求】
1.具备物流或供应链服务行业运营管理经验,熟悉商家赔付争议处理、风险预警及成本节降项目;
2.能够基于商家赔付数据画像提前识别高赔风险,在赔付发生前完成预警与干预,并针对高频争议场景输出源头治理方案;
3 能够综合客户体量、品类特征和历史赔付数据对非标合同高风险条款出具风控意见,并提供替代方案,在可控风险下支撑业务签单;
4 具备开放包容心态……
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本站当前在招 1778 个北京运营岗位,其中 46 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 13K ~ 25K(25~75 分位),中位约 20K,最低 5K、最高 50K。
在招岗位较多的企业:京东 472 个字节跳动 333 个美团 325 个快手 166 个滴滴 65 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。