岗位描述(节选)
【岗位职责】
1、全面负责售后质量管理,根据售后质量问题情况,与客户进行对接和处理。
2、对接客户侧反馈的售后问题、质量投诉或索赔事项,确保在规定时间内及时进行沟通和处理,必要时需要及时到客户现场支持问题解决。
3、负责将售后问题及时传递给内部相应的团队进行问题分配与分析,推动问题根因的发现、纠正和预防措施的建立,对售后问题闭环进行整体要求与跟踪,必要时负责组织内部完成8D报告等工作。
4、负责售后质量目标统计,并负责推动与跟踪售后质量目标的达成。
5、负责售后质量体系的建设,确保售后流程高效运行。
6、收集售后质量问题及数据,进行相应的统计分析,对售后质量问题进行归类与总结,识别TOP问题和根因分类,总结lesson learn,建立售后问题质量经验库,用于后续产品质量改进。
7、负责组织关键售后质量问题相关的复盘分析与措施跟踪。
8、监控售后质量数据,及时预警及响应,确保已发生问题的及……
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本站当前在招 21045 个北京岗位(全城各职能合计),其中 1782 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 7K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 1K、最高 300K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 1498 个美团 1480 个阿里巴巴集团 1180 个快手 952 个小米集团 863 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。