岗位描述(节选)
1、理解跨境 B2B 业务模式,基于对业财流程和资金链路的梳理,围绕国际站业务形态,设计和运营财务风险事件的感知体系,识别与评估资金安全风险,设计并优化控制措施,防范资金损失与舞弊风险;主导或参与流程再造与内控解决方案设计,通过明确权责边界与授权体系,推动方案在业务与系统中落地,并建立持续监控机制验证运行效果;
2、建立风险监控指标与预警机制,能够完整、准确识别关键风险,定位问题根因,推动解决方案落地并跟进闭环。通过数字化手段(数据分析、AI 工具)持续将风险发现从"人工抽检"升级为"系统化、智能化持续监控";
3、制定年度风险评估与内控评价计划,确定重大风险领域及优先级,独立或牵头开展风险导向的内控自评/专项审计项目;
4、评估内控机制设计与执行的有效性,持续识别控制缺陷(设计缺陷/执行缺陷),跟进改进方案落地并衡量剩余风险。
5、在与业务部门的日常对接与沟通中推动风险意识与合规文化的进……
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本站当前在招 8586 个杭州岗位(全城各职能合计),其中 507 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 9K ~ 22K(25~75 分位),中位约 14K,最低 1K、最高 250K。
在招岗位较多的企业:阿里巴巴集团 2232 个吉利控股 559 个蚂蚁集团 512 个云尖信息 249 个乾元国家实验室 228 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。