岗位描述(节选)
岗位使命 将超级EVA从“会回答”运营为“能完成任务”的AI Agent服务,负责十大场景规划、真实履约与体验质量。
岗位职责:
建立AI场景运营方法论:用户目标、触发、任务拆解、授权、工具调用、服务履约、异常恢复及结果验证 牵头场景战略分层和优先级:如家庭出行、双职工家庭、购换车、异地租车等;
设计核心场景用户旅程、关键节点、Agent话术与人机确认边界,输出可执行的场景运营需求
与AI产品、算法、车控、品牌及生态服务团队联调,建设场景知识、工具、权益和供给配置
建立任务成功定义、人工兜底、失败归因、用户反馈、灰度与质量评估机制
规划发布会真实Demo及后续场景规模化运营,不承诺未经验证的车辆控制或授权能力 对有效任务MAU、任务完成率、复访和服务转化负责
任职要求:
1.6年以上互联网产品运营、AI应用运营、服务产品运营或复杂场景运营经验
2.能够独立绘制端到端用户旅程,理解Agent……
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本站当前在招 699 个杭州市场/品牌岗位,其中 35 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 10K ~ 20K(25~75 分位),中位约 16K,最低 4K、最高 100K。
在招岗位较多的企业:吉利控股 166 个极氪 109 个海康威视 53 个阿里巴巴集团 40 个云尖信息 36 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。