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商业卓越负责人

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🧭 10年以上 🎯 社招 发布于 2026-10-13 来源:外企官网
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岗位描述(节选)

主要职责: 1. 领导商业卓越战略、销售效能与治理 领导商业卓越议程,以支持可持续业务增长和战略优先事项。 建立治理机制,以提升漏斗纪律、预测准确性和商业执行卓越性。 通过运营回顾、绩效管理和流程优化,推动销售效能持续提升。 与业务领导者合作,识别可提升生产力、效率和商业成果的机会。 2. 推动业务分析与商业洞察 开发并增强业务分析框架、仪表板和报告工具,以支持商业决策。 就收入表现、漏斗健康度、生产力、市场机会和业务趋势提供可执行的洞察。 领导数据治理举措,以提升各商业职能报告准确性、一致性和透明度。 将复杂业务数据转化为面向领导团队的有意义建议。 3. 推动商业系统与流程卓越 担任商业平台(包括 Salesforce、ERP 和其他业务系统)的业务负责人。 推动各商业职能的系统优化、用户采用和流程标准化。 通过自动化、工作流增强和数字化解决方案提升业务效率。 确保高质量数据管理并遵守既…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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本站当前在招 24742 个上海岗位(全城各职能合计),其中 1211 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 8K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 0.8K、最高 113K。
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统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。

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