岗位描述(节选)
1、场景诊断与定制开发。 深入客户现场,梳理工作流程与真实卡点,判断哪些环节适合交给 Agent、哪些留给人工,把业务痛点翻译成可量化、可验证的 Agent 问题。基于 CatPaw 的 Skills、Subagent、Managed Agents 等能力,为客户场景设计并实现定制化方案。你会大量地写代码、调 Prompt、改编排,而不是只出方案。
2、评测体系建设。 为每个交付的能力建立评测集与打分标准,搭建离线评测与线上效果监控,用数据驱动持续迭代,向客户证明价值,也为版本回归提供护栏。
3、上线运营与持续调优。 负责从 POC 到生产环境的全过程,跟踪采纳率、任务成功率、人工干预率等核心指标,主动修复边缘 case,把一次性可用做成长期稳定可用,完成客户侧交付与培训。
4、沉淀通用能力。 把客户现场发现的共性需求与失效模式,提炼为可复用的组件、模板与最佳实践,回流到 CatPaw 产……
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本站当前在招 3143 个北京技术研发岗位,其中 86 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 28K(25~75 分位),中位约 20K,最低 2K、最高 60K。
在招岗位较多的企业:经纬恒润 590 个美团 307 个字节跳动 252 个理想汽车 244 个阿里巴巴集团 218 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。