岗位描述(节选)
1. Agent能力评测体系设计:围绕 OpenClaw、Claude Code 等主流 Agent 框架,设计并落地适配长程任务场景的评测体系,确保 Agent 在真实约束下的交付稳定性与可度量性。
2. 评测流程与资源建设:设计 Coding、数据分析等核心生产力场景的端到端评测流程,搭建自动化评测数据生产与自动化 Rubrics 生成的标准化 pipeline;同时建设具备强技术背景的专家标注资源池,确保 Case 评审、效果判定等关键环节的专业度与一致性。
3.数据闭环与模型策略驱动:将评测数据转化为模型迭代的策略输入,建立"评测→归因→策略建议→效果验证"的数据驱动闭环,推动 Agent 能力持续提升形成飞轮。
4.前沿框架跟踪与评测策略适配:持续跟踪 OpenClaw、Claude Code 及行业前沿 Agent 框架的能力演进与架构变化,及时调整评测策略与度量标准,确保评测……
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本站当前在招 21045 个北京岗位(全城各职能合计),其中 1782 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 7K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 1K、最高 300K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 1498 个美团 1480 个阿里巴巴集团 1180 个快手 952 个小米集团 863 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。