岗位描述(节选)
1.提升产线效率:基于Agent框架实现检索、事实核查、代码运行验证、自动补全、错误提示等AI自主执行和决策功能。
2.提升标注/RL环境质量:专家能力评估与任务匹配(专家Profile建模),以及Reward / Verifier 设计。
3.评测体系:构建内部 Benchmark,衡量 Agent 辅助效果、质检模型的准确率/召回率、Reward 与人类判断的一致性。
【任职要求】
1.扎实的 LLM 知识:Transformer、预训练/SFT/RLHF、DPO、GRPO/PPO、Reward Model,熟练 PyTorch,熟悉 HuggingFace、vLLM / SGLang 等推理框架。
2.Prompt 与 Agent 应用开发经验:多步推理、Tool-use、Self-consistency、Reflection、多 Agent 协作、LLM-as-Judge 的偏差……
完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。
本站当前在招 8520 个杭州岗位(全城各职能合计),其中 507 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 9K ~ 22K(25~75 分位),中位约 14K,最低 1K、最高 250K。
在招岗位较多的企业:阿里巴巴集团 2175 个吉利控股 559 个蚂蚁集团 503 个云尖信息 249 个乾元国家实验室 228 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。