岗位描述(节选)
1. **业务与跨系统质量架构:**理解核心业务流程、业务对象与规则,识别系统集成、状态流转、数据一致性及业务连续性风险,制定分层验证与端到端质量策略,明确测试数据、环境及关键链路的验证要求。
2. **全流程质量机制建设:**将业务风险和质量要求转化成可执行的规则、检查任务和反馈机制,通过 Agent 和 Harness 接入日常研发,明确人机分工,并根据实际问题持续改进。
3. **质量平台与工具建设:**结合业务质量现状,找准质量痛点和测试效率瓶颈,规划质量平台、自动化验证与 AI 评测能力,牵头开发和落地实用工具,并用实际效果验证问题是否解决、效率是否提升。
4. **度量与持续改进:**建立与业务目标、交付稳定性、验证有效性和运行成本相关的度量口径,通过问题复盘和数据引导持续改进。
【任职要求】
- 具备 8 年及以上软件研发或质量工程经验,有复杂业务系统质量建设及跨团队技术牵……
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本站当前在招 3320 个北京技术研发岗位,其中 85 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 28K(25~75 分位),中位约 20K,最低 2K、最高 60K。
在招岗位较多的企业:经纬恒润 590 个美团 313 个理想汽车 248 个字节跳动 239 个阿里巴巴集团 226 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。