数字化部门负责人(J20550)

1.制定储能流程智能化建设路线图,推动智能化1.0布局。 2.统筹流程与数据管理、AI规划与交付、系统产品规划与交付、测试、数字化运营等团队。 3.统筹供给域、市场域、支持域流程与数据治理,推动流程制度V1.0和系统化V1.0。 4.统筹TranESS AIOS V1.0建设,推动AI员工、智能体和流程智能体进入真实业务场景。 5.推动AI Native组织转型,包括组织协同方式、岗位能力模型、AI使用机制、知识沉淀机制、创新激励机制。 6.建立数字化项目治理机制,包括需求池、优先级、里程碑、验收标准、效果复盘和经营汇报。 【任职要求】 1.10年以上企业数字化、流程管理、数据治理、AI产品、系统规划划或业务转型经验。 2.既有团队管理经验,也有亲自负责复杂业务规划诊断、流程架构、数据治理、系统规划或AI转型的专家经验。 3.对AI Native组织有深度思考和实践经验,理解AI对组织结…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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