资源开发岗49194

【工作职责】 1、负责推动公司集采业务的主数据标准建设、流程体系优化、定厂定价管理、协同管理及体系内监督等职能管理工作。 2、强化集采业务的规范化管理，发挥物资类公司层面集采的协同效应，提升数据规范性及统筹管理水平。 3、制定集采策略，结合非生产物料需求特点，编制集中采购策略及年度采购计划，确定合理的采购方式。 4、负责到货产品的质量与数量确认，实施供应商分级管理，定期评定供应商等级并执行优胜劣汰机制。 5、开展定厂后的过程管理，妥善处理质量异议、退换货等异常问题，保障供应链稳定。 6、负责制度与合规管理，制定非生产物料集采管理制度及操作流程，确保采购活动符合法律法规及企业内控要求，并规范留存采购档案。 7、建立集采数据台账，分析采购效率、成本节约率等关键指标，持续优化采购流程和供应商结构。 【任职要求】 1、本科及以上学历，工商管理、市场营销、物流管理等相关专业背景。 2、具备2-5年…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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