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用户文化传播高级经理

🎓 本科及以上 🧭 5-8年以上 🎯 社招 发布于 2026-09-16 来源:企业官网
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岗位描述(节选)

岗位职责: 1、 用户文化传播体系搭建: 负责制定用户文化传播规划,明确文化定位、核心传播命题与阶段性目标,推动用户文化成为品牌核心资产;持续追踪行业趋势与用户文化变迁,洞察目标用户圈层的文化需求与行为特征,为品牌用户运营提供文化视角的决策输入 2、用户文化IP体系打造: 负责品牌用户文化IP的设计(IP矩阵规划、人设定位、视觉体系、内容生态、商业化路径等);主导核心用户文化IP的孵化与落地(如品牌级车主俱乐部IP、年度用户盛典IP、用户共创IP、生活方式IP等),提升IP在用户群体中的认知度、向往感与忠诚度 3、用户故事体系化挖掘与传播: 主导策划高影响力的用户故事传播战役(如车型上市配套用户故事、年度品牌片、用户纪录片等),将个体叙事升维为品牌文化叙事,实现破圈传播;推动用户故事资产的体系化管理,建立内容素材库、版权管理与复用机制,赋能各业务场景的内容需求。 岗位要求: 1、学历及经历…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

杭州市场/品牌岗位行情

本站当前在招 694 个杭州市场/品牌岗位,其中 35 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 10K ~ 20K(25~75 分位),中位约 16K,最低 4K、最高 100K。
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统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。

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