岗位描述(节选)
【工作职责】
①准备培训所需的资料、工具和设备,确保培训顺利进行。
② 课程开发与优化
参与培训课程的设计和开发,提供实际操作经验和改进建议。
根据学员反馈,优化课程内容和教学方法。
③ 学员管理与服务
负责学员的报名、分组和考勤管理。
提供培训期间的技术支持和答疑服务,帮助学员解决学习中的问题。
记录学员的学习情况,协助完成考核和评估。
④ 技术更新与学习
持续学习新技术和新车型知识,保持专业能力的更新。
参与技术交流活动,提升自身的技术水平和培训能力。
⑤ 培训效果评估
协助完成培训考核和评估工作,记录学员的学习成果。
收集学员反馈,分析培训中存在的问题并提出改进建议。
⑥日常事务管理
负责培训场地、设备和物资的日常维护和管理。
协助培训经理完成培训相关的行政工作,如文件归档、数据统计等。
【任职要求】
1、两年以上培训相关工作经验;
2、英语能够阅读英文的文件,具有一定的口语沟通能……
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本站当前在招 456 个保定岗位(全城各职能合计),其中 48 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 7K ~ 9K(25~75 分位),中位约 9K,最低 3K、最高 30K。
在招岗位较多的企业:长城汽车 335 个保定市宏利佳高级中学有限公司 9 个河北旭阳能源有限公司 8 个伊利 6 个白象食品集团 5 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。