岗位描述(节选)
【工作职责】
1. 规划新车品质目标和目标保证活动,输出品质企划书,保证品质目标和品质活动分解到所有领域;
2. 衡量各节点指标和交付件达成质量,评估、暴露风险,并促进快速决策和消除风险;
3. 监控作战单元正确执行作战流程,过程审查、纠偏,确保产品开发过程合规;
4. 协调各领域品质活动实施过程,评估产品质量风险并及时纠偏、升级,确保新车品质目标实现;
5. 协调品质蓝军、顾客方、专家,参与、审视高风险、高频问题的技术对策过程,确保问题快速应对和有效关闭。
【任职要求】
经验:①5年以上汽车行业经验,其中至少3年直接参与车型开发项目(如完整经历1-2个车型周期);
②深度了解汽车开发体系,熟悉V模型开发流程;主导或参与过车型关键节点审查工作
技能:熟练掌握办公软件,具备高效处理文档编辑、数据分析及演示制作的能力,确保工作精准高效。
本站当前在招 456 个保定岗位(全城各职能合计),其中 48 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 7K ~ 9K(25~75 分位),中位约 9K,最低 3K、最高 30K。
在招岗位较多的企业:长城汽车 335 个保定市宏利佳高级中学有限公司 9 个河北旭阳能源有限公司 8 个伊利 6 个白象食品集团 5 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。