岗位描述(节选)
岗位说明:
这一岗位超越传统的品牌营销——我们正在寻找一位精通数字、业绩导向的营销人,能够把品牌建设与出色的数字执行结合起来,加速儿科营养业务的增长。核心岗位职责包括以下各项:
职责:
品牌与产品组合管理
作为品牌主责人,协助经理推动品牌、产品组合与传播策略,打造与竞品的差异化。
协助管理现有及未来的产品组合开发:识别与消费者需求及竞品之间的差距,构建商业论证,准备销售预测并支持上市准备。
借助消费者数据与市场趋势中的洞见,支持战略决策。
与第三方协作组织活动
数字与效果营销执行
与代理伙伴共同牵头数字与社媒激活;规划并执行全漏斗数字活动,驱动认知、互动与转化。
落地效果营销打法(如付费社媒、程序化投放、SEM),优化 ROI 并降低对中央技术支持的依赖。
全面熟悉媒体 KPI 的定义与度量框架。通过看板与分析工具监控活动表现,确保达成 KPI。
建立追踪与评估体系,系统地评价数字活动的成……
完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。
本站当前在招 3552 个香港岗位(全城各职能合计),其中 124 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 30K ~ 60K(25~75 分位),中位约 45K,最低 10K、最高 150K。
在招岗位较多的企业:King Deux Search & Consulting 272 个HR Plus (Talent) Limited 232 个汇丰控股 166 个Binance 159 个Hong Kong Job Consulting 119 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。