岗位描述(节选)
请将所有简历投递至 QuantTalentASIA@mlp.com,并在主题中标注 REQ-30162。
岗位规格:量化研究工程师
理想的候选人画像:
· 具有全球排名前 20 院校(如麻省理工学院、哈佛、普林斯顿、斯坦福、加州理工)的顶尖学术背景。
· 具有计算机科学、工程、物理、数学或统计方向的博士级训练者优先。
· 在全国或国际奥赛(IMO、CMO、IOI、NOI、IPhO、CPhO)中获金牌者强烈优先。
· 有一线量化交易公司或领先的人工智能与科技公司工作经验者优先。
· 展现出对应用人工智能的热情——将大语言模型(LLM)赋能的工具融入自身研究或工程流程的候选人尤受青睐。
主要职责:
核心基础设施的担当:
· 设计、构建并维护公司核心的量化流水线、数据基础设施,以及研究与生产计算环境。
· 确保支撑我们研究与交易活动的关键系统的可靠性、可伸缩性与性能。
· 引领我们下一代数……
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本站当前在招 3431 个香港岗位(全城各职能合计),其中 124 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 30K ~ 60K(25~75 分位),中位约 45K,最低 10K、最高 150K。
在招岗位较多的企业:King Deux Search & Consulting 272 个HR Plus (Talent) Limited 232 个汇丰控股 166 个Binance 159 个Hong Kong Job Consulting 119 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。