岗位描述(节选)
使命:
经理负责协助区域销售经理规划并实施零售项目,以支持我们在零售卓越方面的战略,并实现我们在市场中的零售领导地位。经理应带头投入所有努力和资源,创造CHANEL Difference,并不断激励和提升精品店/柜台管理层及其团队的专业性,使其成为“best in class”。
主要职责
维护品牌形象(视觉陈列 + 维护 + 仪容)
主动与VM团队紧密合作,确保橱窗和柜台内陈列始终体现CHANEL形象。
向POS管理层和团队传达公司对VM的期望,确保POS环境从清洁到家具、固定装置等维护均处于最佳状态。
与百货商场协商,在POS之外开展额外的品牌曝光项目(商场横幅、橱窗、透明广告),提升品牌形象。
主动向培训团队反馈仪容问题并提出更好的解决方案。向区域销售经理报告相关信息,并与法务合作解决问题,在区域内维护品牌形象。
领导与管理
在所辖POS中培育卓越文化:确保团队成员敬业、积极,并按……
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本站当前在招 2416 个南京岗位(全城各职能合计),其中 523 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 6K ~ 16K(25~75 分位),中位约 9K,最低 2.7K、最高 120K。
在招岗位较多的企业:小米集团 211 个皮爷咖啡 81 个万辰食品 77 个金斯瑞生物科技 68 个中国平安 53 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。