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人力资源业务合作伙伴

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🧭 2年以上 🎯 社招 发布于 2026-07-14 来源:企业官网
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岗位描述(节选)

【职位描述】 改变世界。热爱你的工作。 德州仪器(Texas Instruments)人力资源团队正在寻找一位充满活力的人力资源经理,能够执行全方位的人力资源交付成果,与我们的业务战略目标保持一致。这是一个绝佳的机会,加入一家全球性高绩效公司,并提升你的人力资源专业能力。你将成为TI人力资源组织不可或缺的一部分,与业务和人力资源领导者合作,确保我们具备组织和人员能力,以保证TI和我们的客户取得成功。 在这个角色中,你将在充满挑战和快节奏的环境中茁壮成长,与全球的业务伙伴合作,支持业务部门。在这个角色中,你将以全球化的能力为员工和管理者提供战略性和战术性的人力资源支持。这包括利用强大的商业敏锐度推动组织举措,辅导组织各层级的领导者,与员工合作,并与专业职能(如招聘、人才发展和薪酬)合作,在整个组织内执行人员战略和流程。 【任职要求】 最低要求: 最低学历(人力资源或相关商业领域学士学位) …… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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本站当前在招 10923 个深圳岗位(全城各职能合计),其中 954 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 22K(25~75 分位),中位约 16K,最低 2K、最高 100K。
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统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。

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