商业营销经理-场景与机制落地方向

【岗位职责】 1.人群调研与洞察： 持续进行工作日核心人群（职场人）的消费行为与心理调研，为前端策略提供真实、有温度的洞察输入。 2.营销机制落地： 将复杂的商业策略和促销机制，转化为终端门店易操作、消费者易感知的具体营销动作（如特定套餐推广、热点结合营销）。 3.生意数据追踪： 每日/每周监控工作日及夜宵生意的核心指标变化，及时调整前线推广节奏与物料呈现。 【任职要求】 1.2-3年餐饮、O2O本地生活或零售行业的营销企划/活动运营经验。 2.对数据敏感，能看懂生意报表（客单量、Sell Type等），并能根据数据表现灵活调整营销执行动作。 3.思维活跃，能敏锐捕捉职场热点与社会情绪，并将其与产品线进行有效结合。

本站当前在招 629 个北京市场/品牌岗位，其中 35 个公开标注了薪资。按这些标注统计：月薪（税前）主流区间 12K ~ 22K（25~75 分位），中位约 16K，最低 5K、最高 70K。