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门店运营

🎯 社招 发布于 2026-08-18 来源:京东招聘
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岗位描述(节选)

1. 统筹华东地区门店运营策略,制定标准流程并保障营收与利润目标达成; 2. 从零搭建本地运营团队,优化人员配置与分工,建立高效执行体系; 3. 监测客户满意度数据,分析反馈并推动服务改进,提升客户体验; 4. 搭建区域运营数据分析体系,追踪业务表现支持经营决策; 5. 总结运营经验形成可复制模式,指导后续区域业务扩展。 【任职要求】 1. 具备区域运营体系搭建与本地化团队管理经验,熟悉多门店标准化运营及客户体验优化; 2. 能够根据华东市场特点制定门店整体运营策略,保障营收与利润目标达成; 3. 能够从零搭建门店运营标准体系并优化人员配置,具备团队组建与培养能力; 4. 能够从客户反馈与运营数据中识别核心瓶颈并制定改进措施,推动客户满意度提升; 5. 将华东区域业务发展视为长期事业,全心投入团队与客户成长; 6. 符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

北京运营岗位行情

本站当前在招 1772 个北京运营岗位,其中 46 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 13K ~ 25K(25~75 分位),中位约 20K,最低 5K、最高 50K。
在招岗位较多的企业:京东 471 个字节跳动 328 个美团 325 个快手 166 个滴滴 65 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。

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