人力资源与工作场所负责人

职位描述: 岗位背景… 本岗位涵盖人力资源管理(在中央指导下制定人力资源战略、领导人力资源服务)与现场服务管理(监督安保、EHS 与设施管理),作为管理团队的一员,在运营上向 ALS 总经理汇报。 职责 作为空中客车(成都)生命周期服务有限公司(ALS)的人力资源与工作场所负责人,任职者将主导关键运营优先事项,并监督以下主要领域的活动: 战略活动 制定总体组织战略,并拟定可执行的实施计划,将人员相关事项的战略目标落地实施。 领导全公司的 EHS 工作,制定安全方针,保障全体员工健康。 按照环保要求,建立绿色环保的飞机回收利用体系。 客户活动 与生产部门及其他内部客户沟通,明确需求,并在合适的时间提供恰当的现场管理服务。 面向员工及其他承包商开展 EHS 与安保培训,保持良好的安全与安保意识,提升自律水平。 为现场业务需求提供合格的安保、FM 与 EHS 服务。 向客户交付能耗与危险废物数据…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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